Centre d'entraînement commercial · Paris

Vos commerciaux ne vous disent
pas tout. Banco si.

Je viens dans vos locaux, j'écoute leurs appels, je les entraîne sur leurs vrais dossiers. Puis je vous dis ce que j'ai vu — sans filtre, y compris ce qui ne vous fera pas plaisir. Une méthode derrière, mais surtout quelqu'un qui reste jusqu'à ce que les réflexes tiennent.

Aucune intervention ne ressemble à la précédente. Elle part toujours de vos chiffres.

L'accompagnement

Je monte un camp d'entraînement autour de votre équipe.

Pas un programme à dérouler, pas un catalogue à commander. J'installe un dispositif construit pour vos commerciaux : je viens dans vos locaux, j'écoute leurs appels, je les entraîne sur leurs vrais dossiers — et je forme celui qui prendra le relais quand je partirai.

Comment ça se passe

Tout commence par une journée sur le terrain.

Le rendez-vous que vous réservez n'est pas un rendez-vous commercial : c'est la première séance de travail. On y regarde votre équipe, vos chiffres et vos deals perdus. Ce que je fais ensuite en découle — rien n'est décidé avant.

01

J'observe

Je viens une journée, j'écoute des appels et je regarde vos douze derniers deals perdus. Pas ce que vous supposez : ce que montrent les faits.

02

J'entraîne

Sessions sur site, écoute d'appels en direct, mises en situation construites sur vos offres et vos objections réelles. On travaille l'étape où vous perdez le plus, pas le programme complet.

03

Je reste

J'anime le rituel hebdomadaire et j'arbitre le championnat aussi longtemps que nécessaire. Je passe la main quand l'équipe tient seule — pas avant, pas après.

Et dans le temps
Les premières semainesJe corrige ce qui coûte le plus, tout de suite Les mois suivantsOn installe les réflexes un par un, sans tout changer d'un coup EnsuiteJe relève le niveau d'exigence à mesure que l'équipe monte
Ilan Benhaim, fondateur de Banco Academy
Fondateur · Paris
Le fondateur

Ilan Benhaim

J'ai construit Banco Academy après avoir vu trop d'équipes sortir enthousiastes d'une formation et revenir à leurs habitudes deux semaines plus tard. Le problème n'était jamais le contenu — c'était l'absence de quelqu'un derrière, pour tenir le rythme.

C'est pour ça que je ne vends pas un programme : je viens, j'écoute vos appels, j'entraîne vos commerciaux sur leurs vrais dossiers et je reste jusqu'à ce que les réflexes tiennent sans moi. Sérieux sur le fond, jamais solennel sur la forme.

Profil LinkedIn
Le constat

Personne ne perd une vente d'un coup.

On la perd par petites approximations accumulées, toujours à la même étape. Cette étape n'est jamais la même d'une équipe à l'autre — mais elle a toujours un prix. Voici le vôtre.

Comment ça marche

Déplacez les quatre curseurs pour y mettre vos propres chiffres. Le calcul montre ce que représenteraient trois points de taux de transformation en plus sur une année — l'écart typique qu'un entraînement régulier fait apparaître.

Vos chiffres
Trois points de conversion en plus
0€ par an

C'est ce que représentent trois points de taux de transformation sur votre volume actuel. Pas dix. Trois.

Rendez-vous par an0
Signatures aujourd'hui0
Signatures à +3 points0
Pour qui

Trois terrains, un même entraîneur.

Une équipe commerciale, une promotion d'étudiants ou un commercial seul : j'interviens en personne dans les trois cas. Rien n'est transposé d'un client à l'autre — chaque dispositif se construit sur le terrain que je trouve.

Entreprises

Faire progresser une équipe commerciale

J'interviens en continu auprès de vos commerciaux : sessions sur site, écoute d'appels, débriefs individuels. Vos managers gagnent un coach, pas un reporting de plus.

  • Une journée d'observation sur site avant tout démarrage
  • Contenu construit sur vos offres, votre cycle et vos objections
  • Sessions animées en personne, en présentiel ou en visio
  • Un point hebdomadaire que j'anime, puis que je transmets
  • Suivi des indicateurs d'activité, pas seulement du CA
Écoles

Enseigner la vente avec du concret

J'interviens devant vos promotions avec des cas réels, pas des exercices théoriques. Les étudiants repartent avec des réflexes utilisables dès leur premier stage.

  • Modules alignables sur un semestre ou une année
  • Un format identique d'une séance à l'autre, facile à suivre
  • Mises en situation et battles jouables en classe
  • Interventions assurées par mes soins, en présentiel
  • Évaluation par les checklists et les cas pratiques
Commercial seul

Bootcamp personnalisé

Pour le commercial qui ne veut pas attendre que son entreprise se décide. Je vous accompagne en direct, sur vos deals réels et votre marché.

  • Diagnostic de départ : votre palier et vos deux points faibles
  • Modules choisis selon vos lacunes, pas un programme standard
  • Sessions individuelles avec moi, en visio, à votre rythme
  • Travail sur vos vrais dossiers, pas des cas d'école
  • J'écoute vos appels enregistrés et je vous débriefe dessus
Formats disponibles
Présentieljournées intensives sur site Visiosessions courtes et régulières Coachingsuivi individuel sur dossiers réels Gamificationbattles et défis d'équipe

Trente minutes suffisent pour savoir si on peut travailler ensemble — et pour vous le dire franchement si ce n'est pas le cas.

Parlons-en
La gamification

J'arbitre un championnat chaque semaine.

Le suivi commercial classique est vécu comme du contrôle, parce qu'il vient du patron. Arbitré de l'extérieur, il devient un jeu. Les critères notés se décident avec vous : ce qui compte chez vous ne compte pas ailleurs.

Un classement que j'arbitre, pas que vous subissez.

Ni copain, ni patron : un arbitre extérieur. C'est ce qui rend le classement crédible — et c'est pour ça que les équipes le consultent d'elles-mêmes.

Divisions par niveau, montées et descentes réelles, défi quotidien, série à tenir. La mécanique complète, je la déploie chez vous et je l'anime — elle ne vit pas sur une feuille de calcul laissée entre vos mains.

+70 commerciaux coachés avec ce dispositif, en conditions réelles.
Course au titre — Division 1 Journée 14
  1. 1Sarah M.
  2. 2Thomas R.▲2
  3. 3Inès B.
  4. 4Karim D.
  5. 5Léa V.
Le classement complet se vit en séance.
Parlons-en

Trente minutes pour voir si ça colle.

On regarde ensemble votre contexte, vos enjeux et le format qui aurait du sens — sans engagement et sans présentation de quarante slides.

Demande envoyée.

Merci, votre message est parti. Ilan vous répond sous 48 heures ouvrées pour caler un créneau.